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新澳门博彩员工权益会昨（12）日下午约谈劳工局及递信，反映有博企员工被迫签署自愿放无薪假的文件，又称如不签署文件会遭部门主管留难，包括刻意安排返夜更，以及调去搬运大型桶装热汤热餸等重体力的工作岗位。甚至即使有员工因此受伤也被故意隐瞒，员工要自行负担医疗费用，有关公司亦没有按劳工法作为工伤事故处理等。

新澳门博彩员工权益会理事长周锈芳受访时表示，涉事机构为金光大道某大型博企的中央大厨房（员工餐厅），受影响的有关部门约80人，至今已收到近40人的求助。周锈芳透露受影响的均为本地员工，且年纪较大，月收入约12,000至 15,000元薪酬，其中已有多名年资较长的本地员工因忍受不住而离职，然后很快就有外雇接替；也有本地员工因生活压力或经济原因，只能继续哑忍。她表示除约谈劳工局反映外，亦会直接向博企沟通有关情况。